Arbeiten bei Brillux – unsere Standards
Gibt es offene Fragen? Wir haben die passenden Antworten:
Monika Franz
+49 251 7188-8780
bewerbung@brillux.de
Bei Brillux geht es um mehr als Farben und Lacke – wir stehen für Qualität, Verlässlichkeit und ein starkes Miteinander. Als Familienunternehmen in fünfter Generation wissen wir, dass Erfolg nur gemeinsam entsteht – durch Menschen die anpacken, gestalten und einander vertrauen. Mehr als 2.700 Mitarbeitende und über 400 Auszubildende arbeiten in vier Werken und an über 190 Standorten in Deutschland und Europa daran, Brillux jeden Tag weiterzuentwickeln – mit Ideen, Verantwortung und Teamgeist. Was uns besonders macht? Unsere Gemeinschaft, Raum für persönliche Stärken – und das Vertrauen, gemeinsam in eine verlässliche Zukunft zu gehen.
- Sicherheit: unbefristete Festanstellung in einem werteorientierten Familienunternehmen
- Verantwortung: hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit im Arbeitsalltag
- Mobilität: Jobrad und Jobticket
- Entwicklung: umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Brillux Akademie
- Starke Partner: Unterstützung in den Bereichen Eldercare, Kinderbetreuung und psychosoziale Beratung in Kooperation mit famPlus
- Extras: Vorteilportal corporate benefits, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatz- und Unfallversicherung
- Gesamtverantwortung für Produktion, Betriebstechnik und Instandhaltung am Standort
- Sicherstellung einer sicheren, gesetzeskonformen, qualitäts- und kostenoptimalen Produktion (u. a. DGUV, BetrSichV, AwSV, WHG)
- Planung und Steuerung der Produktionsleistung inkl. Kapazitäten, Personal, Anlagenverfügbarkeit und Liefertermintreue
- Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften in Produktion und Technik
- Aufbau effizienter Strukturen sowie einer nachhaltigen Verbesserungs- und Führungskultur
- Steuerung von Investitions-, Energie- und Optimierungsprojekten inkl. Risiko- und Maßnahmenbewertung
- enge Zusammenarbeit mit Qualität, Forschung & Entwicklung, Logistik und zentralen Fachbereichen
- KPI-gestütztes Reporting sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Energieverbräuchen (ISO 50001)
- abgeschlossenes Studium (z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Chemieingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen) oder Techniker-/Meisterausbildung mit Führungserfahrung
- mehrjährige Leitungserfahrung in einem Produktionswerk, idealerweise in der Prozess- oder chemischen Industrie
- fundierte Kenntnisse in Produktionssteuerung, Instandhaltung, Arbeitssicherheit und kontinuierlicher Verbesserung
- Erfahrung in der Führung von Teams sowie im Aufbau von Organisationsstrukturen
- ausgeprägte Entscheidungsstärke, Umsetzungsorientierung und analytisches Denken
- sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
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Monika Franz
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Bei Brillux geht es um mehr als Farben und Lacke – wir stehen für Qualität, Verlässlichkeit und ein starkes Miteinander. Als Familienunternehmen in fünfter Generation wissen wir, dass Erfolg nur gemeinsam entsteht – durch Menschen die anpacken, gestalten und einander vertrauen. Mehr als 2.700 Mitarbeitende und über 400 Auszubildende arbeiten in vier Werken und an über 190 Standorten in Deutschland und Europa daran, Brillux jeden Tag weiterzuentwickeln – mit Ideen, Verantwortung und Teamgeist. Was uns besonders macht? Unsere Gemeinschaft, Raum für persönliche Stärken – und das Vertrauen, gemeinsam in eine verlässliche Zukunft zu gehen.
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