Den typischen Büroalltag? Kannst du hinter dir lassen. Ab jetzt gestaltest du deine Zukunft im Vertrieb so, wie du sie willst: dynamisch, selbstbestimmt, gelb.
Du willst dein eigenes Ding machen, eigenverantwortlich arbeiten und Menschen den Traum vom eigenen Zuhause erfüllen? Dann bist du bei Living Haus in Ulm genau richtig.DER JOB
- bietet dir hohe Einkommensmöglichkeiten, Top-Incentives und attraktive Bonussysteme
- gibt dir die Freiheit, deine Arbeit an dein Leben anzupassen – mit viel Flexibilität und deinem eigenen Vertriebsgebiet
- bringt dich in eine starke Ausgangsposition: mit einer bekannten Marke, innovativen Produkten und einem Markt, der richtig Potenzial hat
- läuft nicht von allein – aber du bist auch nie allein. Unsere starke Vertriebsstruktur stärkt dir den Rücken
- macht dich fit für deinen Erfolg – mit bewährten Trainings, starkem Coaching und persönlicher Betreuung durch deinen Vertriebsleiter
- Du machst Wohnträume wahr und begleitest Baufamilien auf dem Weg in ihr eigenes Living Haus
- Du begeisterst Menschen in deinem Vertriebsgebiet für ihr neues Zuhause und gewinnst neue Kunden
- Du berätst Bauinteressenten bis zum Vertragsabschluss – und auch darüber hinaus
- Du entwickelst Angebote, die zu den Wünschen deiner Kunden passen: individuell, überzeugend und abschlussorientiert
- Motivation und Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke und gute Selbstorganisation
- Noch keine Vertriebserfahrung? Kein Problem. Was zählt, sind Engagement, Lernbereitschaft und Lust darauf, durchzustarten
- Du kommst aus dem Verkauf, der Immobilienbranche, dem Außendienst, der Kundenberatung oder einem ganz anderen Bereich? Perfekt. Als Quereinsteiger bist du bei uns willkommen
- Dein Einstieg mit Perspektive: Du startest mit einem auf 12 Monate befristeten Arbeitsvertrag. Wenn es für beide Seiten passt, kannst du anschließend in die Selbstständigkeit oder in einen unbefristeten Vertrag wechseln
- Starte als selbstständiger Handelsvertreter mit eigenem Gewerbe – unter einer starken Marke, mit professioneller Begleitung und klaren Strukturen, die dir den Einstieg leicht machen
- Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Viele Teamevents, ein starkes Onboarding und ein Team, das dir den Rücken stärkt
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